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公司職工“道德講堂”開講
發(fā)布日期:2013-08-16 瀏覽次數(shù):6346
根據(jù)創(chuàng)建全國文明單位統(tǒng)一要求,金禾公司開設(shè)了職工道德講堂。按照《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》所提出的,“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”道德建設(shè)方針,結(jié)合公司“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、求實(shí)創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快”的工作作風(fēng)等企業(yè)文化內(nèi)涵,通過職工道德講堂平臺,大力宣揚(yáng)儉、誠、忠、信、禮、恭、謙的文明禮儀,宣傳公司內(nèi)部節(jié)儉、誠信、孝老、助困、敬業(yè)的先進(jìn)事例和道德模范職工。幫助廣大職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,培育知榮辱、講正氣、促和諧、忠誠于企業(yè)的文明新風(fēng)尚,在洗滌職工心靈的同時,進(jìn)一步弘揚(yáng)正能量。
走進(jìn)道德講堂,提升文明素質(zhì)。2013年8月15日下午,公司職工“道德講堂”首次開講。根據(jù)流程安排,此次道德講堂共分七個環(huán)節(jié),分別是“致開講辭、唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、講一個故事、做一個承諾、作一番點(diǎn)評”。首先由公司黨委副書記、股份公司總經(jīng)理戴世林致開講辭,戴總在致辭中就開設(shè)職工“道德講堂”的意義和必要性作了闡述,指出,開設(shè)職工“道德講堂”也是為了適應(yīng)社會發(fā)展,在思想觀念和價值取向日趨多元化和文化生活、精神需求多樣化的大背景下,通過道德講堂活動的開展,一方面提高企業(yè)員工的文化素質(zhì)和道德水平;另一方面,通過廣大干部、職工的積極參與、實(shí)踐,凈化心靈,成為道德的培養(yǎng)者和傳播者,營造講文明、樹新風(fēng)、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的良好氛圍。
隨后,有20人組成的合唱隊唱響了《學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣》歌曲,歌聲嘹亮高亢,激蕩著參與此次職工道德講堂活動的每個人的心!如果說,唱一首經(jīng)典歌曲,讓人們的心情無比激動,那么,看了一部“勤儉節(jié)約教育”短片,則引起了我們深深的思考,審視自己生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我節(jié)約了嗎?“鋤禾日當(dāng)午,汗滴禾下土。誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”,主持人王薔燕頌讀的“節(jié)儉格言十條”,仿佛又把我們帶回了童年的課堂,老師的諄諄教誨又在耳邊縈繞,中華民族的傳統(tǒng)美德就這樣代代傳承,今天的金禾公司職工道德講堂,不正是道德建設(shè)的實(shí)踐嗎?企管辦付建霞講述的名人勤儉節(jié)約故事二則,不僅增強(qiáng)了我們對于名人的敬仰之情,而且讓我們對于勤儉節(jié)約有了更深的認(rèn)識。一公司安環(huán)科倪來勤、三公司電儀王俊所做一個承諾,是發(fā)自內(nèi)心真誠的心得感悟交流,讓每一位參與此次職工道德講堂活動的人,心情久久難于平復(fù),引起了更多共鳴!
在觀摩了金禾公司首次職工道德講堂活動后,特邀嘉賓、縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任張?zhí)?,最后作了點(diǎn)評。他對金禾公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視全國文明單位創(chuàng)建,職工道德講堂組織實(shí)施工作給予了充分肯定,對金禾公司豐富的企業(yè)文化內(nèi)涵,職工整體綜合素質(zhì)和良好的精神面貌表示贊賞。要求金禾公司每位員工,一要關(guān)心企業(yè),當(dāng)好主人。關(guān)心企業(yè),對企業(yè)要懷有深厚感情,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二要刻苦鉆研業(yè)務(wù),一專多用。努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化,提高自身素質(zhì),適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要。三要遵章守紀(jì),執(zhí)行規(guī)程。把遵守操作規(guī)程、安全規(guī)定以及企業(yè)管理制度,作為員工應(yīng)具備的最起碼的職業(yè)道德。四要團(tuán)結(jié)互助,尊師愛徒。師傅在技術(shù)上培養(yǎng)徒弟,思想上幫助徒弟;徒弟尊重師傅,虛心求教,共同成長。五要勇于創(chuàng)新,不斷完善職業(yè)道德。在創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新思維中促進(jìn)企業(yè)健康快速發(fā)展,同時自省吾身,自我完善,成為企業(yè)優(yōu)秀員工。以創(chuàng)建全國文明單位為契機(jī),下一步,真正發(fā)揮好“道德講堂”的作用,引導(dǎo)職工崇德向善,遵德守禮,將道德規(guī)范內(nèi)化于心,外化于行,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力,促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和精神文明建設(shè)雙豐收!